中國軍網(wǎng)4月1日電? 姜瑋、趙帥、曾建華報道：3月23日，北京軍區(qū)第二期士官長預任對象集訓正式在石家莊機械化步兵學院拉開帷幕。這是繼去年總部賦予北京軍區(qū)某機步旅組織士官長制度試點成果基礎上，按照總部要求，今年，北京軍區(qū)進一步擴大試點范圍，在兵種、邊防以及新型作戰(zhàn)力量部隊組織建立士官長制度試點，進一步研究論證這一制度的可行性和普適性，為全軍全面推開士官長制度探索路子。

去年年初，總部賦予北京軍區(qū)某機步旅組織士官長制度試點，探索在建制旅（團）、營、連分別設士官長的方法路子。一年來，北京軍區(qū)指導該旅迅速展開理論研究，全面搞好試編試配，建立健全規(guī)章制度，取得了階段性成果。去年3月份營連士官長任命上崗，12月份旅士官長正式履職，標志著全軍第一批士官長成建制、成體系正式上崗運行，經(jīng)過近一年的使用培養(yǎng)，已經(jīng)建起了一支基本合格的士官長隊伍，在基層教育、訓練和管理等工作中發(fā)揮著重要作用。為做好擴試工作，今年，北京軍區(qū)專門在所屬兵種、邊防以及新型作戰(zhàn)力量部隊等5個單位精選了106名軍政素質(zhì)過硬的士官長預任對象進行集訓，打牢擴試工作人才隊伍基礎。

這次集訓為期2個月，堅持以強軍目標為指引，以軍委、總部關于士官長制度試點工作一系列指示要求為依據(jù)，緊密結合軍區(qū)部隊和試點工作特點，采取理論學習、實踐鍛煉、模擬任職、課目強化、參觀見學、逐訓逐考等方式方法，下大力培養(yǎng)適應基層分隊建設和作戰(zhàn)、訓練需要，政治立場堅定、思想道德純潔、工作作風扎實，具有較強管理教育、任教組訓和一定領導能力的預任士官長。

集訓動員會上，北京軍區(qū)司令部軍務部副部長張文生強調(diào)：一是要充分認清為什么要組織士官長制度擴試。主要考慮是士官制度改革步伐將加快，軍區(qū)先行試點取得階段性成果，實行士官長制度得到部隊普遍認同。二是要規(guī)范士官長培訓需要把握的幾個重點環(huán)節(jié)。全面規(guī)范培訓對象選拔，全面規(guī)范教學內(nèi)容設置，全面規(guī)范士官長培訓體制，全面規(guī)范教學組織和管理保障等。三是士官長要通過這次集訓努力當好士兵隊伍的排頭兵。要在依法治軍、從嚴治軍上做好表率，在完成重大任務上做好表率，在全面加強基層建設上做好表率。石家莊機械化步兵學院院務部部長張俊雄介紹了這次集訓的意義和總體安排，要求集訓人員端正態(tài)度，珍惜學習機會；明確目標，全面提升素質(zhì)；嚴格要求，遵守規(guī)章制度。

集訓動員結束后，他們專門組織了摸底測試，按照缺什么補什么、什么弱訓什么的思路，逐人搞清能力差距，有針對性地組織強化訓練，切實增強集訓效果。集訓期間，他們還安排某機步旅優(yōu)秀士官長專題授課、交流心得體會，并到北京軍區(qū)某旅現(xiàn)地學習“三幫一帶”和“三室一庫”建設經(jīng)驗，提高集訓人員的實際工作能力。集訓結束時將組織全面考核，成績合格的頒發(fā)結業(yè)證書，并作出鑒定裝入檔案，作為具備擔任士官長職務的資質(zhì)證明，建立形成軍區(qū)士官長預任對象人才庫，為全面推開士官長制度提前做好人才儲備。