“黨的十八大以來，黨和國家圍繞尊崇優(yōu)待軍人、維護軍人軍屬合法權益出臺了一系列法規(guī)政策，各級黨委政府也動真情、辦實事，解決了不少難題，但仍有一些隨軍家屬就業(yè)安置不盡如人意。”在接受記者采訪時，軍委政治工作部原副主任吳昌德委員表示，近年來，隨著國防和軍隊改革向縱深推進，一些部隊換防移防，隨軍家屬就業(yè)安置問題凸顯，這需要引起中央國家機關有關部門和地方黨委政府的重視，妥善加以解決。
吳昌德委員建議，一是切實提高認識，從國家層面加強政策宣傳教育，引導各地各部門以高度的政治責任感和真誠解決問題的態(tài)度，想方設法為隨軍家屬就業(yè)安置辦實事、解難題；二是完善隨軍家屬就業(yè)安置優(yōu)惠政策，確保有章可循、有法可依；三是明確相關部門職能權責，健全多部門統(tǒng)籌協(xié)調(diào)機制；四是加強檢查督辦，將落實情況納入雙擁工作考核指標體系，及時解決工作推進不力、政策執(zhí)行不到位等問題，確保優(yōu)惠政策落地落實。
（本報北京3月6日電）