“15名學員鞋帶系法不符合戰(zhàn)術要求、11名學員武裝五公里考核水壺未灌滿水……”在海軍陸戰(zhàn)隊訓練基地新排長集訓隊交班會上，多名新排長被通報批評。這是他們深挖思想頑疾，糾治和平積弊的一個縮影。

新排長是海軍陸戰(zhàn)隊未來轉型發(fā)展的新鮮血液，戰(zhàn)斗力增長的關鍵一環(huán)。但集訓隊調查發(fā)現(xiàn)，有的新排長染有“驕嬌懶散軟”的習氣，戰(zhàn)斗精神有所弱化；有的新排長存在“仗打不起來，打起來也輪不到我”“我在學校學習的是技術專業(yè)，天天訓練單兵戰(zhàn)術、戰(zhàn)術標圖無大用”等思想誤區(qū)。

思想上的“馬放南山”比現(xiàn)實中的“刀槍入庫”更加可怕。集訓隊黨委一班人感到，必須深挖新排長存在的思想頑疾，培塑“雷厲風行、虎虎殺氣、一刀見紅”的血性膽氣，引導他們立起打仗標準，夯實“當兵打仗、帶兵打仗、練兵打仗”的思想根基，系好任職“第一?？圩印薄?/p>

為此，他們邀請陸戰(zhàn)隊訓練基地的知名專家為新排長講解我國整體安全形勢，增強新排長的危機意識。集訓隊領導走上講臺，結合自身成長和護航經歷，為新排長講解未來任務需求和自身能力要求，激發(fā)他們的練兵動力。同時，在訓練間隙圍繞“我身上的和平積弊”展開梳理討論，逐一掛號銷賬；每周組織考核，按照訓練成績給新排長排座次，營造人人爭做“刀鋒學員”、班班爭當“尖兵班級”的濃厚氛圍。

在近期武裝五公里跑考核中，新排長小唐拿出了專用“神器”——捆槍帶，然而剛綁上就被機關參謀要求解下。考核過程中槍支晃動導致小唐成績下滑，只能將榜單頭名位置拱手送出，但小唐卻說：“取下捆槍帶，遇到敵情能迅速處置，這樣的成績更有含金量，接下來要加把勁，把‘刀鋒學員’的榮譽奪回來。”