標(biāo)準(zhǔn)標(biāo)準(zhǔn)，缺了不行，粗了沒(méi)用

一次，該旅組織裝備排故考核。一道“某特種車底盤(pán)有多少個(gè)需要保養(yǎng)的黃油嘴”考題，難倒了某營(yíng)營(yíng)長(zhǎng)及全營(yíng)官兵。

平常保養(yǎng)時(shí)做到位就行了，具體數(shù)字、名字沒(méi)有必要說(shuō)清楚，是不是考核組故意刁難？當(dāng)時(shí)，有的官兵不服氣。

199個(gè)“黃油嘴”一一找到，官兵們對(duì)如此考核的真正用意也逐漸明白：考得細(xì)才能摸得準(zhǔn)、練得實(shí)，人員裝備的戰(zhàn)斗力真實(shí)狀態(tài)，才能在動(dòng)態(tài)檢驗(yàn)中見(jiàn)底。事后他們將“黃油嘴”一一編上文字配上圖，再貼上標(biāo)記，在全旅推廣。

以“黃油嘴事件”為契機(jī)，該旅把航天質(zhì)量認(rèn)證標(biāo)準(zhǔn)體系引入裝備維修領(lǐng)域，引發(fā)了一場(chǎng)裝備保養(yǎng)“革命”——變?nèi)粘＞S護(hù)為“深度”保養(yǎng)，將導(dǎo)彈發(fā)射排故的關(guān)口前移，成為火箭軍首個(gè)將裝備保養(yǎng)納入訓(xùn)練考核范疇的作戰(zhàn)旅。

該旅領(lǐng)導(dǎo)介紹，以某型發(fā)射車保養(yǎng)為例，日常保養(yǎng)規(guī)定只有95個(gè)狀態(tài)檢查項(xiàng)目，如今以實(shí)戰(zhàn)標(biāo)準(zhǔn)實(shí)行的深度保養(yǎng)，則拓展到148項(xiàng)內(nèi)容，并全部納入“聯(lián)賽制”訓(xùn)練考核范疇。

隨著實(shí)踐深入，其效益日漸顯現(xiàn)：連續(xù)3年，盡管實(shí)戰(zhàn)化訓(xùn)練強(qiáng)度加大、裝備使用年限增加，但整個(gè)旅裝備故障率不升反降，戰(zhàn)斗力建設(shè)不斷上升。

“標(biāo)準(zhǔn)標(biāo)準(zhǔn)，缺了不行，粗了沒(méi)用。”旅長(zhǎng)張鴻介紹，為使考核的標(biāo)尺刻度愈加清晰，“聯(lián)賽制”訓(xùn)練考核突出動(dòng)態(tài)考、全面考、全程考，突出考核心崗位、核心團(tuán)隊(duì)、核心能力，以訓(xùn)練大綱和旅擔(dān)負(fù)職能使命為準(zhǔn)繩，精準(zhǔn)細(xì)化出29項(xiàng)專項(xiàng)、13項(xiàng)綜合性考核指標(biāo)，形成橫向涵蓋所有訓(xùn)練內(nèi)容、縱向囊括全部考核事項(xiàng)的考核“圖譜”。

標(biāo)準(zhǔn)越清晰，導(dǎo)向越明顯。記者翻看《“聯(lián)賽制”訓(xùn)練考核實(shí)施方案》發(fā)現(xiàn)，從年初到歲末，部隊(duì)整體區(qū)分為全員全訓(xùn)、作戰(zhàn)值班、調(diào)整補(bǔ)差三種狀態(tài)，將專業(yè)理論、實(shí)裝操作、分析排故、維護(hù)保養(yǎng)和應(yīng)急快反演練作為核心能力貫穿全年進(jìn)行訓(xùn)練考核，克服了以往“一考了之、考后忘前”等現(xiàn)象，實(shí)現(xiàn)了“每月都在考、每季都在評(píng)”，使訓(xùn)練“冬眠期”“預(yù)備期”成為歷史。

“其實(shí)，這些考核標(biāo)準(zhǔn)就是打仗能力的量化標(biāo)準(zhǔn)，能不能打仗，用這個(gè)刻度來(lái)衡量更科學(xué)。”旅考核辦主任陳政說(shuō)，關(guān)鍵時(shí)候讓誰(shuí)沖在前，不看決心書(shū)，考核說(shuō)了算。

今年初，該旅揭曉擔(dān)負(fù)某重大任務(wù)的值班營(yíng)，不是參加實(shí)彈發(fā)射載譽(yù)歸來(lái)的六營(yíng)，也不是基層建設(shè)多年先進(jìn)的一營(yíng)，而是五營(yíng)。

記者在去年“聯(lián)賽制”考核積分綜合排行榜上看到，五營(yíng)排名第一。

官兵們也服氣，選上的有衛(wèi)冕壓力，落選的有追趕動(dòng)力。