習主席在中央軍委黨的建設(shè)會議上對軍隊干部和人才隊伍建設(shè)作出戰(zhàn)略部署，明確指出要把培養(yǎng)干部、培養(yǎng)人才擺在更加突出的位置，著力鍛造忠誠干凈擔當?shù)母咚刭|(zhì)干部隊伍，著力集聚矢志強軍打贏的各方面優(yōu)秀人才。習主席的重要講話為在軍隊全面落實黨的組織路線，加強新時代干部和人才隊伍建設(shè)指明了方向、注入了動力、提供了遵循。

深刻領(lǐng)悟鍛造高素質(zhì)干部和人才隊伍的戰(zhàn)略考量

強軍之道，要在得人。當今世界，軍事領(lǐng)域是競爭最為激烈的一個領(lǐng)域，這種競爭說到底是軍事人才的競爭。在這充滿血與火的殘酷較量中，誰能擁有豐富的人才戰(zhàn)略資源，占據(jù)人才“制高點”，誰就能掌握軍隊發(fā)展的領(lǐng)先權(quán)、未來戰(zhàn)爭的制勝權(quán)。鍛造高素質(zhì)干部和人才隊伍，體現(xiàn)了習主席強軍興軍的深邃思考和深刻把握，我們必須將這兩支隊伍建設(shè)擺在優(yōu)先發(fā)展位置，貫穿于實現(xiàn)強國夢強軍夢的全過程，為履行新時代使命任務提供有力的組織保證和人才支撐。

鍛造高素質(zhì)干部和人才隊伍是實現(xiàn)強軍目標、建設(shè)世界一流軍隊的戰(zhàn)略性要求。政治路線確定之后，干部就是決定的因素。黨的十八大以來，習主席總結(jié)我們黨建軍治軍成功經(jīng)驗，適應國際戰(zhàn)略形勢和國家安全環(huán)境發(fā)展變化，著眼解決軍隊建設(shè)所面臨的突出矛盾和問題，提出黨在新時代的強軍目標、明確建設(shè)世界一流軍隊的努力方向。這一戰(zhàn)略籌劃為我軍指明了發(fā)展方向，擘畫了強軍興軍宏偉藍圖。在強軍興軍的大方向大思路總部署明確之后，只有造就大批擼起袖子加油干的高素質(zhì)新型軍事人才，才能成就強軍偉業(yè)?；仡櫸臆姴憠验煹陌l(fā)展歷史可以發(fā)現(xiàn)，正是由于我黨我軍在革命戰(zhàn)爭年代鍛造和集聚了一大批享譽中外的名將和各類人才，才贏得了戰(zhàn)爭勝利，最終奪取了全國政權(quán)。和平建設(shè)時期，正是由于我軍以人才建設(shè)為先導，才使歷次戰(zhàn)略性轉(zhuǎn)變得到成功實施。從世界范圍看，稱得上世界一流的軍隊，其軍事人員素質(zhì)能力特別是指揮員指揮打仗的素質(zhì)能力，無不居于時代發(fā)展的前沿。美國作為工業(yè)化時代領(lǐng)頭羊，著眼軍隊轉(zhuǎn)型早就推出《綜合人力資源戰(zhàn)略計劃》，以技術(shù)和人才領(lǐng)先為兩大核心支柱，長期占據(jù)世界一流軍事強國的位置。俄軍強調(diào)具有創(chuàng)新力的人才培養(yǎng)開發(fā)，著力打造創(chuàng)新型現(xiàn)代軍隊，使之保持了強大軍事實力。著名管理學家松下幸之助有句名言：“造物之前先造人?！彼J為要造出世界一流產(chǎn)品，必須有世界一流企業(yè)，要建成世界一流企業(yè)歸根結(jié)底要有世界一流員工。同樣，建設(shè)世界一流的軍隊，需要世界一流的軍人，需要世界一流的軍事人才。當前，強軍興軍已邁上新征程，謀全局、抓大事，關(guān)鍵就是要把軍事人才建設(shè)抓緊抓實抓好，瞄準軍隊發(fā)展的人才需求點、軍隊人才建設(shè)的薄弱點、打贏現(xiàn)代戰(zhàn)爭的人才制高點，強化對人才強軍戰(zhàn)略的貫徹落實，拓寬人才建設(shè)思路，創(chuàng)新人才培養(yǎng)模式，改革人力資源制度，使軍隊干部和人才建設(shè)整體水平有一個質(zhì)的躍升。

鍛造高素質(zhì)干部和人才隊伍是全面實現(xiàn)國防和軍隊現(xiàn)代化的關(guān)鍵所在。習總書記在黨的十九大報告中強調(diào)指出，要“同國家現(xiàn)代化進程相一致，全面推進軍事理論現(xiàn)代化、軍隊組織形態(tài)現(xiàn)代化、軍事人員現(xiàn)代化、武器裝備現(xiàn)代化，力爭到二○三五年基本實現(xiàn)國防和軍隊現(xiàn)代化”，把軍事人才建設(shè)作為國防和軍隊現(xiàn)代化建設(shè)一個重要方面提了出來，并上升為黨和國家的意志，在我黨我軍歷史上還是第一次，體現(xiàn)了軍事人才建設(shè)沉甸甸的分量。這“四個現(xiàn)代化”是一個相互聯(lián)系、相輔相成有機整體，其中，軍事理論現(xiàn)代化是先導，組織形態(tài)現(xiàn)代化是保證，軍事人員現(xiàn)代化是核心，武器裝備現(xiàn)代化是重點。中外軍隊推進現(xiàn)代化的經(jīng)驗教訓表明，化物必先化人，軍事人員現(xiàn)代化位列各化之首、處于各化之本。1806年，普魯士軍隊通過開啟軍官職業(yè)化制度改革，極大提升了軍事人員現(xiàn)代化專業(yè)能力素質(zhì)，一躍步入當時世界現(xiàn)代化軍隊行列。1861年至1895年，清朝政府投入巨資掀起“師夷長技以制夷”的洋務運動，這也是一場軍隊現(xiàn)代化運動，然而，雖引進了大量先進槍炮和戰(zhàn)艦，但由于官兵紀律松弛、文化落后、疏于訓練、素質(zhì)低下，中日甲午一戰(zhàn)以北洋水師全軍覆沒而告終，也因此宣告了這場運動的徹底失敗。正如李鴻章在奏折中所言：“臣查制器與練兵相為表里，練兵而不得其器，則兵為無用；制器而不得其人，則器必無成?！彼?，推進國防和軍隊現(xiàn)代化，首先要推進軍事人員現(xiàn)代化，關(guān)鍵是鍛造一支高素質(zhì)新型軍事人才隊伍。

鍛造高素質(zhì)干部和人才隊伍是提升履行新時代軍隊使命能力的迫切需要。有什么樣的使命任務就需要有什么樣的軍事能力，就需要有什么樣的軍事人才。革命戰(zhàn)爭年代黨和人民賦予我軍打敗國內(nèi)外反動派，實現(xiàn)民族獨立，建立中華人民共和國的使命任務，要求軍隊除了打仗外，還要會生產(chǎn)，會做群眾工作，履行好戰(zhàn)斗隊工作隊和生產(chǎn)隊的職能。中華人民共和國成立后，我軍承擔著鞏固政權(quán)，鞏固國防，抵抗侵略，保衛(wèi)國家，建設(shè)國家的任務，這也對軍隊建設(shè)祖國、保衛(wèi)祖國的能力素質(zhì)提出了更高要求。新時代黨和人民賦予我軍新的使命任務，這一使命任務是支撐中國夢的戰(zhàn)略要求，是新時代我軍全部價值之所在。黨的十八大以來，我軍堅持軍隊好干部標準，推出一系列人才強軍新舉措，軍事人力資源質(zhì)量水平明顯提升，軍隊履行使命任務的能力大幅提高。然而習主席指出的“兩個能力不夠”問題現(xiàn)在依然現(xiàn)實地擺在我們面前，軍隊干部隊伍和人才建設(shè)整體水平滯后于強軍實踐發(fā)展要求，專業(yè)能力同履行新時代使命任務不相匹配，結(jié)構(gòu)布局同我軍新的組織形態(tài)不相匹配。這一制約我軍能力提升的突出短板，令人不安、令人警醒。因此，必須著眼有效履行新時代使命任務，把鍛造大批新型軍事人才、大幅度提高軍事人才素質(zhì)作為軍隊能力建設(shè)的重要牽引，為履行使命任務提供有力的智力支持和人才保證。